Rumunski poslodavci

KIKINDA- To što je do pre nekoliko godina mnogim Kikinđanima bilo nezamislivo sada nezaposlenim osobama sve više deluje kao primamljiv i ostvarljiv  “američki san”. Na rumunski način. Susedna zemlja postala je za nas Zapad. Izgledne su šanse da će neki Kikinđani nakon ove berze rada uspeti da posao pronađu u Rumuniji.

Sa tom idejom se danas dvadesetak poslodavaca iz Rumunije pojavilo na Sajmu zapošljavanja, koji je održan u prostorijama Regionalne privredne komore Severnobanatskog upravnog okruga. Tražili su autoelektričare, automehaničare i mehaničare poljoprivrednih mašina, zavarivače, bravare, zidare, tesare… Iskazali su potrebu za ugostiteljskim radnicima, veterinarima i veterinarskim tehničarima, ali i za nekvalifikovanom radnom snagom. Kao prednost naveli su poznavanje stranih jezika. Dok je čekao da preda radnu biografiju, Ivan Brkić nam je priznao da nije izbirljiv u pogledu radnog mesta:

-Jedino mi je važno da se zaposlim. Bez redovnog posla sam skoro tri godine. Čuo sam da rumunski poslodavci kao prednost ističu poznavanje stranog jezika. Solidno govorim engleski. Izgleda da u Rumuniji skoro niko više neće da radi za minimalnu platu. Verovatno su zbog toga došli kod nas. Mi smo primorani da radimo i za taj novac. Ovde u Srbiji posla nema -ispričao je ovaj Kikinđanin.

Ljiljana Boćan iz Kikinde, već je duže vreme nezaposlena. Sajam zapošljavanja i dolazak rumunskih poslodavaca vidi kao novu šansu da reši najveći problem i konačno dođe do toliko želeljenog radnog mesta:

-Dobro je što su u Kikindu došli predstavnici inostranih firmi iz susedne zemlje. Nadam se najboljem- poručila je ona. Po prvi put u Kikindi, ali i u Srbiji, u ulozi poslodavca se predstavila kompanija “BOSCH”:

-U ovom trenutku tražimo oko 90 radnika različitih profila. Poslujemo u Temišvaru na dve lokacije. Za posao u našoj firmi neophodno je poznavanje nemačkog, engleskog, španskog, portugalskog, francuskog ili italijanskog jezika. Zasnivanje radnog odnosa podrazumeva preseljenje u Temišvar, a poželjno je radno iskustvo- navela je Janja Dimitrijević, predstavnica  “BOSCH”-a.  Kompanija “Smithfield” drugi je po veličini evropski proizvođač svinja. Oni na Sajmu zapošljavanja nisu tražili poliglote nego nekvalifikovane radnike:

– Najveću potrebu imamo za njima, ali  nam trebaju i veterinarski tehničari, mesari i vozači. Poznavanje rumunskog jezika nije nužno. Naše farme se nalaze blizu sela u kojima ima srpskog življa. Komunikacija ne bi trebalo da bude problematična. Generalni direktor naše kompanije je Srbin iz Rumunije, Goran Panić-ukazao je Led Gjaca, predstavnik  ove kompanije. Radne biografije danas je predalo nekoliko stotina nezaposlenih osoba. Veliko interesovanje vladalo je na štandu kompanije “Zoppas”:

-Mi već poslujemo u Kikindi, a u ovom pogonu je zaposleno skoro 250 radnika. U rumunskom sedištu naše kompanije taj broj je mnogo veći. Mesečno imamo potrebu za stotinak novih radnika. Najpotrebniji su nekvalifikovani i oni koji imaju znanja iz tehničkih struka za rad u proizvodnji. U proseku, plata u kikindskoj fabrici iznosi 340 evra bruto. Radi se u dve smene. Došli smo da preuzmemo radne biografije i upoznamo te ljude. U zavisnosti od naših proizvodnih planova odlučićemo ko će, eventualno, raditi u Rumuniji ili u Kikindi- potvrdila je Karmen Bukatariu, predstavnica Sektora ljudskih resursa kompanije “Zoppas”.

Sajam zapošljavanja održan je u okviru Intereg IPA programa prekogranične saradnje Rumunija-Srbija, koji Regionalna privredna komora realizuje sa partnerima na projektu. To su Trgovinsko-industrijska i agrarna komora Županije Timiš iz Temišvara i Grad Kikinda. Podršku je pružila kikindska Filijala NSZ:

-U narednom periodu ovaj projekat predviđa učenje rumunskog jezika za 60 nezaposlenih lica. Uslediće otvaranje Info pultova u Gradskoj upravi i temišvarskoj komori. Polovinom naredne godine je planirano održavanje Sajma zapošljavanja u Rumuniji- izjavio je Tibor Horvat, v.d. direktor Regionalne privredne komore Severnobanatskog upravnog okruga.